Responsable environnement de travail Bourg-en-Bresse F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Branche / Entité

Entité d'affectation : 011860-BOURG EN BRESSE PPDC
  

Référence

2025-195892  

Date limite de candidature

24/05/2025

Personne à contacter

 

Raphaël BOUILLET

07 61 57 24 41

Permis obligatoire

Oui

Fonction prioritaire

Non

Description du poste

Intitulé du poste

Responsable environnement de travail Bourg-en-Bresse F/H

Nombre de postes à pourvoir

1

Fonction

RESPONSABLE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL III.1-15363

Filière / Métier

ORGANISATION ET PROCESS - RESP OUTIL, MATERIELS ET ENVT DE TRAVAIL

Classe

Classe

III

Offre ouverte aux candidats à partir de la classe niveau :

III.1

Description du poste

VOS PRINCIPALES MISSIONS

Dans un contexte de transformation, de conquête de nouveaux marchés, d'optimisation de l'organisation la/le Responsable Environnement de Travail coordonne en relation avec les différents interlocuteurs (DT, Véhiposte) la gestion des équipements, les matériels et le parc de véhicules afin d'assurer le bon déroulement de la réalisation des services.

 

Elle/il prend en charge la gestion technique, l'entretien des bâtiments et la relation avec les prestataires afin de garantir un environnement de travail de qualité.

VOTRE NOUVEL ENVIRONNEMENT

Etablissement Bourg en Bresse MF PPDC

Pôle Organisation et Environnement de Travail

NOUS VOUS ACCOMPAGNONS

Accompagnement par le manager, formations selon le profil du candidat retenu

Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?

Bénéficiez de l'accompagnement du Service Logement ! Rdv sur https://monagencelogement.laposte.fr

Localisation du poste

Localisation

Auvergne-Rhône-Alpes, Ain - 01

Ville

Bourg-en-Bresse

Critères candidat

VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous

Vous êtes rigoureux(se) et autonome ?
Vous souhaitez être en appui des équipes ?
Vous souhaitez développer une expertise technique ?
Vous êtes attentif(ve) aux conditions de travail ?

Rejoignez-nous

 

Pour vous porter candidat, assurez-vous d'avoir votre séjour minimum sur votre poste actuel

Sinon, votre manager devra donner formellement son accord pour votre mobilité anticipée.