Informations générales
Branche / Entité
Entité d'affectation : 444530-DEX PAYS DE LA LOIRE
Référence
2025-193281
Date limite de candidature
10/03/2025
Personne à contacter
Clélia CADORET
Chargée de recrutement
Espace Mobilité Recrutement Groupe Pays de La Loire Bretagne
clelia.cadoret@laposte.fr
Permis obligatoire
Oui
Fonction prioritaire
Oui
Description du poste
Intitulé du poste
Itinéraire balisé Devenir Conseiller Bancaire de Proximité en Maine-et-Loire F/H
Nombre de postes à pourvoir
1
Fonction
CONSEILLER BANCAIRE DE PROXIMITE III.1-27157
Filière / Métier
COMMERCIAL RESEAU ET BANQUE - CONSEIL BANCAIRE PARTICULIERS
Classe
Classe
III
Offre ouverte aux candidats à partir de la classe niveau :
II.3
Description du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients particuliers dans le domaine bancaire.
Vos missions :
- Vous participez à la gestion et au développement du portefeuille mutualisé grand public en coopération avec les autres collaborateurs de l’agence.
- Vous apportez à vos clients et prospects des conseils personnalisés pour une expérience client remarquable.
- Vous proposez et commercialisez les placements, produits et services du Groupe La Poste.
- Vous garantissez l'accessibilité et l'instantanéité de la prise en charge des clients pour une réponse rapide à leurs besoins dans une relation en face à face ou à distance.
N’attendez pas, devenez Conseiller bancaire de proximité, véritable tremplin vers des métiers de conseillers spécialisés puis de management commercial !
Pour en savoir plus :
https://fr.zone-secure.net/143608/1987381/#page=
VOTRE NOUVEL ENVIRONNEMENT
Intégrer l'itinéraire balisé Conseiller Bancaire de proximité, c’est être assuré de prendre un poste dans un délai de 24 mois au maximum dans la zone géographique que vous souhaitez, validée lors de votre entrée en itinéraire.
Vous devez joindre à votre dossier Bourse d'emploi, un CV et une lettre de motivation. Si vous êtes chargé de clientèle ou conseiller en service relation client, vous devez joindre en plus le formulaire d’avis managérial complété (en PJ).
Vous indiquerez dans votre CV la ou les directions territoriales dans laquelle (lesquelles) vous souhaitez être affecté (vous indiquerez au minimum une direction territoriale).
Pour l’égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Ce poste est ouvert à tous.
NOUS VOUS ACCOMPAGNONS
Si vous êtes chargé de clientèle ou conseiller en service relation client en CREC, nous vous proposons un itinéraire balisé adapté à vos responsabilités et aux attendus de votre nouvelle fonction. Vous suivrez des formations dispensées par l’Ecole de la Banque et du Réseau en alternance avec des immersions sur le terrain.
Votre manager vous accompagnera tout au long de votre montée en compétences.
Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?
Bénéficiez de l'accompagnement du Service Logement ! Rdv sur https://monagencelogement.laposte.fr
Télétravail possible
Non
Localisation du poste
Localisation
Pays de la Loire, Maine-et-Loire - 49
Critères candidat
VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous
Vous êtes chargé de clientèle en bureau de poste ou conseiller en service relation client en CREC et souhaitez évoluer vers la fonction de Conseiller bancaire de proximité ou vous occupez déjà la fonction de CBP et souhaitez une mobilité géographique ?
Rejoignez l'itinéraire balisé Conseiller Bancaire de proximité et donnez une nouvelle dynamique à votre carrière !
Vous êtes doté d'une forte orientation client et avez un goût prononcé pour le conseil.
Votre mobilisation pour le développement commercial, l’esprit d’équipe et votre force de conviction sont des atouts essentiels sur lesquels vous vous appuyez pour atteindre vos objectifs.
Votre autonomie, votre adaptabilité, votre rigueur et votre capacité d’analyse vous permettront de gérer efficacement le portefeuille clients du bureau.
La maîtrise des outils bureautiques et digitaux constitue un atout pour apporter une réponse aux clients quel que soit le canal de contact.
Pour vous porter candidat, assurez-vous d'avoir votre séjour minimum sur votre poste actuel
Sinon, votre manager devra donner formellement son accord pour votre mobilité anticipée.
Pièces jointes
Document joint
Avis+manager+candidature+vivier+CBP+3.1.docx (28 Ko)
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