Françoise Delassalle

francoise.delassalle@laposte.fr

via Teams

Le gestionnaire (fonctionnaire de catégorie B) assure des tâches administratives d'application.

Il peut exercer des tâches de rédaction, de comptabilité, de contrôle et d'analyse et avoir des attributions relatives à la gestion administrative et financière des ressources humaines. 

Plusieurs missions peuvent être proposées : la gestion des pièces à conviction, la gestion du service de l'aide juridictionnelle, la gestion des archives ou la régie.

Le secrétaire administratif exerçant ses fonctions au service des pièces à conviction assure le suivi de toute pièce saisie dans le cadre d'une procédure pénale et placée sous-main de justice.

Le régisseur assure le fonctionnement du service de la régie dans une juridiction ou dans un service administratif régional. Il exécute les opérations d'encaissement ou de paiement pour le compte des comptables directs du Trésor et est soumis aux règles, obligations et responsabilités des comptables. Il exerce des fonctions sous l'autorité et le contrôle du directeur de greffe.

Assure une mission coordination entre le juge en charge du contrôle des expertises et les experts.

Les activités varient selon le service d'affectation mais comprennent de manière générale : 

-l'accueil physique et téléphonique du service

-le traitement du courrier

-L'enregistrement des des dossiers sur logiciel informatique

-La gestion et le suivi des dossiers

-le classement et l'archivage

poste accessible aux fonctionnaires par le biais d'un détachement auprès du Ministère de la justice

Pour obtenir la fiche de poste détaillée et les modalités de candidature, merci de contacter le deged : francoise.delassalle@laposte.fr

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Connaissances

Procédure civile et pénale

Applicatifs métiers

Circuits administratifs

Organisation judiciaire et administrative 

Outils bureautique

Savoir-faire

Organiser sa charge de travail

Donner une information juridique ou procédurale

Appliquer les textes législatifs et réglementaires

Maîtriser les techniques de classement et d'archivage

Maîtriser les nouvelles technologies

Alimenter les tableaux de bord et Statistiques

Faire preuve de polyvalence

Savoir-être

Avoir le sens de l'organisation

Avoir le sens des relations humaines 

Faire preuve d'une extrême rigueur

Savoir anticiper

Faire preuve de discrétion