Architecte d'entreprise F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Branche / Entité

Entité d'affectation : BSCC
  

Référence

2024-181248  

Date limite de candidature

15/01/2026

Personne à contacter

Grégory REMOND Responsable Développement des Talents BSCC

Yann NADJAR Directeur Architectures et Solutions SI BSCC

Fonction prioritaire

Non

Description du poste

Intitulé du poste

Architecte d'entreprise F/H

Nombre de postes à pourvoir

1

Fonction

ARCHITECTE D ENTREPRISE IV.B-35638

Filière / Métier

SYSTEME D INFORMATION - ARCHITECTURE SI

Classe

Classe

Groupe B

Description du poste

VOS PRINCIPALES MISSIONS

L’architecte d’entreprise a un rôle stratégique et technologique de haut niveau. Il joue un rôle clé en conseillant les équipes de direction dans leurs prises de décisions à la fois sur les axes Business et IT en adéquation avec les enjeux présents et futurs de la transformation de l’Entreprise.
L’architecte d’entreprise est focalisé sur le développement de la valeur, la priorisation et l’agilité dans leurs dimensions stratégiques et transverses.
L’architecte d’entreprise identifie les moyens d’améliorer la performance du SI, les opportunités pour créer de nouveaux modèles, services et expériences et vient en soutien des objectifs stratégiques de transformation, et de développement du business.
Plus spécifiquement, la raison d’être de l’architecte d’entreprise est de :
- Garantir l’alignement, la cohérence et l’optimisation des réalisations SI au service de la Stratégie de l’Entreprise
- Porter le programme de transformation SI selon une trajectoire à moyen et long terme (2 à 5 ans)
- Porter les études et la définition des exigences d’architecture SI de l’Entreprise
Il intègre la dimension économique et la compréhension des différents business model.

Garantir la définition et la réalisation du Plan Stratégique IT

Projeter, définir et piloter le développement de l’architecture SI, définir l’architecture de référence du SI

Assurer la cohérence du SI

Contribuer à la gouvernance de la communauté des architectes d’entreprise

Veille Technologique

VOTRE NOUVEL ENVIRONNEMENT

Analyse des évolutions de la Supply chain et des typologies de solutions IT pour analyser les bénéfices potentiels pour les process BSCC et les assets IT de la BSCC

Représentant de la DSI BSCC auprès des éditeurs, pour analyser leurs roadmaps produites et analyser les impacts sur le SI de la BSCC

Analyse et veille marché des évolutions technologiques SI, pour analyser leurs impacts sur le SI de la BSCC

 Représentant de la DSI BSCC dans les entités d’alignement IT inter Branches

Animation de la communauté des architectes SI BSCC (Architectes fonctionnels, Architectes solutions, Urbanistes SI) pour partager la vision des capacités business de l’entreprise, et aligner une définition du SI cible BSCC

Support au Business Partner de la DSI, dans le cadrage des besoins métiers, et identification des assets IT à utiliser

L’architecte d’entreprise recherché a également un rôle de management hierarchique d’une vingtaine de collaborateurs.

NOUS VOUS ACCOMPAGNONS

Vous serez accompagné(e) dans votre intégration par votre manager ainsi que l'équipe RH. En fonction de votre profil et vos besoins, diverses actions pourront vous être proposées.

Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?

Bénéficiez de l'accompagnement du Service Logement ! Rdv sur https://monagencelogement.laposte.fr

Télétravail possible

Oui

Localisation du poste

Localisation

Ile-de-France, Paris - 75

Critères candidat

VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous

Ingénieur Informatique avec 10 ans d’expérience minimum

Capacité à aligner vision stratégique métier et IT

Capacité à aligner complexité processus métier à complexité technologique

Capacité à vulgariser les évolutions technologiques

Architecte Fonctionnel ou Architecte solution

Directeur de programmes

Connaissance métier Supply Chain

Pour vous porter candidat, assurez-vous d'avoir votre séjour minimum sur votre poste actuel

Sinon, votre manager devra donner formellement son accord pour votre mobilité anticipée.