Chargé de Recrutement : Mehdi AMZAL
Responsable Ressources Humaines : Mickael GUILLOU
Au sein du pôle révision et synthèse comptable et durabilité, vous aurez les missions suivantes:
- Définir et rédiger, avec les parties prenantes, les processus et contrôles à mettre en place pour répondre aux besoins du CSRD
- Identifier les risques inhérents à ces processus et faire en sorte que le dispositif de contrôle permet de les couvrir
- Accompagner les directions fonctionnelles pour le déploiement des contrôles
- Pendant le processus de production des reportings, rédiger une note de synthèse présentant les contrôles menés, une analyse des anomalies détectées, et rationaliser les variations constatées d’un exercice sur l’autre
- Formuler des recommandations pragmatiques aux métiers contributeurs dans le cadre des feedbacks d’arrêté
- En tant que métier contributeur, prendre part au dispositif de contrôle permanent déployé au sein de la Banque et du Groupe
- S’assurer que les besoins de la révision sont bien appréhendés dans les projets liés aux évolutions en lien avec les reportings de durabilité
La direction Durabilité et Comptabilité a pour mission de fournir une vision globale, cohérente et fiable des états comptables et de durabilité du Groupe LBP. Au sein de cette direction, le pôle révision et synthèse comptable et durabilité a pour missions de coordonner et de définir les programmes de justification des comptes pour garantir la qualité et l’auditabilité des informations financières.
Le/la réviseur(se) reportings durabilité Groupe a pour principales missions de définir et mettre en œuvre les contrôles de production du CSRD et d’autres reportings de durabilité afin garantir la qualité et l’audibilité des reportings produits. Il/elle a également une mission de référent métier Projets.
Un accompagnement managérial et RH sera envisagé en fonction de vos compétences précédemment acquises et de votre expérience.
Selon votre parcours professionnel, un programme d’intégration vous sera également proposé.
Vous disposez d'un diplôme BAC +5 en finance ou durabilité avec une expérience solide de minimum 2 ans sur un poste similaire.
Compétences techniques requises:
- Sensibilité pour les sujets environnementaux et sociétaux
- Très bonne maîtrise d'Excel et de PowerPoint.
- Maîtrise des processus et outils de reportings, KShuttle
- Manipulation de la data (Data Management, Data Engineering, Data Analyse…)
- Anglais couramment
Compétences comportementales :
- Excellent relationnel et aptitude au travail en équipe et en transverse
- Orientation résultats
- Autonomie et responsabilité
- Orientation client / Esprit de service
- Force de proposition, innovation et autonomie