Manager : Mélanie LAGARDE

Chargé de Recrutement : Mehdi AMZAL

Responsable Ressources Humaines : Francine GARCIA

Vous aurez pour missions : 

Piloter les projets

• Définir et piloter la feuille de route annuelle et identifier les éventuels retards ou difficultés
• Piloter les instances de décisions
• Participer à la programmation budgétaire des opérations et des trajectoires
• Assurer le suivi au travers de tableaux de bord et d’indicateurs d’activité
• Assurer la mise en service des travaux IT dans les conditions prévues

Organiser la conception en lien avec les équipes du secrétariat général

• Participer à la définition de solutions efficaces et frugales
• Étudier la faisabilité des projets évolutions avec les MOE
• Examiner l'adéquation de la solution aux besoins
• Valider les dossiers de conception fonctionnelle générale et détaillée

Réaliser les recettes métier 

• Définir la stratégie de recette au moyen de supports appropriés 
• Réaliser les tests nécessaires au GO de mise en production
• Examiner l'adéquation des travaux livrés aux besoins et qualifier la gravité  

Assurer l'administration fonctionnelle des outils métier principaux 

• Paramétrer les fonctionnalités de l’outil
• Mettre à jour les référentiels associés à l’outil
• Garantir la cohérence fonctionnelle de l’outil avec les processus métiers
• Contribuer aux actions de formation, d’information et d’accompagnement

Assurer le rôle de relai pivot sécurité

• Etre le point de contact de la filière cybersécurité pour l’entité
• Maintenir à jour le contenu des référentiels de droits 
• Accompagner le contrôle des droits accordés sur les SI

Le Secrétariat Général de La Banque Postale a un rôle de coordination, de facilitation et de conseil pour assurer la qualité et l’efficacité de la mise en œuvre des évolutions réglementaires et juridiques, au niveau des instances de gouvernance, de l’organisation et des métiers.

Le département « Référentiel Normatif et Opérations » a la responsabilité de doter LBP d’un référentiel dans lequel est stocké un corpus documentaire fiable et cohérent entre toutes ses branches, dont elle a besoin pour conduire ses activités, répondre aux exigences légales et réglementaires, et gérer les risques liés à la sensibilité de l’information.

Il a également pour la mission d’animer la communauté impliquée autour du projet et les évolutions de l’outil, et veille au maintien en qualité du socle documentaire. Enfin, il a la charge de piloter les sujets MOA.

Vous travaillez au sein d’une équipe de 4 collaborateurs. Vous assurerez la gestion de projet et l’administration fonctionnelle de 2 outils

Un accompagnement managérial et RH sera envisagé en fonction de vos compétences précédemment acquises et de votre expérience. Selon votre parcours professionnel, un programme d’intégration vous sera également proposé. 

Avec 3 ans d'expérience dans la gestion de projet IT idéalement dans le domaine bancaire, vous maîtrisez les principaux concepts réglementaires, la méthodologie ainsi que le pilotage de projets de la conception jusqu’à la mise en production et au change (Cycle en V et agile), les outils administrés.

Vous avez également une solide constante de l’univers bancaire, des principes de gestion des habilitations ainsi que de JIRA, d'Excel et des logiciels bureautiques classiques (Word, Powerpoint). 

Vous faites preuve de : 

• Rigueur et organisation
• Fiabilité et implication
• Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse
• Pédagogie et enthousiasme