Françoise DELASSALLE

francoise.delassalle@laposte.fr

via TEAMS

Vos missions : 

Placé sous l’autorité du chef du bureau RH, vous travaillez au sein de la cellule droits financiers individuel-pension et vous vous assurez principalement de la saisie et du contrôle dans le SIRH CONCERTO des éléments spécifiques « droits individuels » permettant le calcul des droits à solde des administrés militaires d’active et de réserve. Vous devez gérer les trop-versés et les moins versés pour l’ensemble des personnels du régiment. Vous êtes également en charge de l’ouverture des dossiers de pension et droits au chômage via le SI de source web.

Vous prenez en compte les évolutions de la réglementation.

Assurer la mise à jour des dossiers individuels des militaires via le SI RH CONCERTO.

Contrôler les données solde des militaires qui autorisent le versement d’indemnités dans le respect de la réglementation.

Prendre en compte les DISA afin d’assurer le contrôle et la mise à jour des données sur CONCERTO.

Saisir les différentes primes de fidélisations, de formation et vérifier leur versement.

Le poste est situé à Clermont-Ferrand, au sein de l'Armée de terre.

Il est accessible aux fonctionnaires de catégorie C (classe 1 à la Poste), par le biais d'un détachement auprès du Ministère des Armées.

- Maîtrise de différents SI (concerto, Source solde, Source DEMAT, EUREKA, ORCQUE2, RH TERRE, BI4, Sources WEB, Philéas).

- Le télétravail n’est pas possible. 

Votre candidature devra être déposée directement auprès du recruteur, sans passer par M@P.

Sur votre demande, le Deged vous transmettra la fiche de poste détaillée ainsi que les modalités précises de candidatures.

Il pourra également vous donner toutes informations utiles sur le détachement et vous accompagner dans la formalisation de votre candidature

contact par mail francoise.delassalle@laposte.fr

Expérience indispensable dans le domaine de la gestion du personnel militaire.

- TRAVAIL EN EQUIPE

- REACTIVITE

- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE

- UTILISATION DE LA CORRESPONDANCE ADMINISTRATIVE